【當期考訊】2020公股銀行徵才
快速導覽，本文提供最新銀行考試預估缺額；公股銀行加薪概況；公股銀行年終；銀行年薪
| 銀行招考 |
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| 加薪年終 |
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| 平均年薪 |
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戰後嬰兒退休潮將牽動公股行庫明年最大規模徵才潮，估計將維持5年徵才高峰。
民國40幾年次的戰後嬰兒潮，在當年招考進入公股行庫，現在正值屆齡退休高峰期，加上近年來金融業因為法遵規定越趨嚴謹，需要的人力也相對更多，兩股力道加成，開放給新人進場的機會也就更多。
2018-2019年銀行招考兩年破萬人。
台銀加速升遷|台銀董事長呂桔誠近期表示，為遞補人才缺口，將加速進行人才培育，未來無論在基層人員、新進人員、及內部升遷等各方面，都將加速進行。【新聞來源】
| 公股銀行 | 2020年度開缺人數 | 補充說明 |
|---|---|---|
| 台灣銀行 | 441名 |
5月招募新進行員、新近工員、檢券員 |
| 土地銀行 | 約290名 | 2月份已完成招募，預計年底才會再次招考 |
| 合作金庫 | 360名 | 4月招募新進行員 |
| 第一銀行 | 366名 | 7月招募新進人員 |
| 華南銀行 | 約550名 | 8月第二次招募新進人員 |
| 彰化銀行 | 約350名 | 4月招募新進人員；7月招募經驗人員 |
| 兆豐銀行 | 約300名 | 10月以後開跑 |
| 台灣企銀 | 至少300名 | 10月進行招考 |
| 八大行庫 | 合計3千名缺額 | |
注意
完整的銀行招考時間請參考最新銀行招考時間表(點我)
| 公股銀行 | 2019年終 | 調薪概況 |
|---|---|---|
| 台灣銀行 | 4.4個月 | 今明二年各加薪2.94%，共將加薪 5.88% |
| 土地銀行 | 4.4個月 | 今明二年各加薪2.94%，共將加薪 5.88% |
| 中國輸出入銀行 | 至少4個月 | 八職等以下加薪5.144% |
| 合作金庫 | 4.6個月 | 2018平均加薪約5.84%，2019會盡量維持調薪水準 |
| 第一銀行 | 約7個月 | 平均約2.54%，基層平均5% |
| 華南銀行 | 約6個月 | 平均約3%，基層平均5~6% |
| 彰化銀行 | 4.6個月 | 平均約3%，基層上看5% |
| 兆豐銀行 | 超過8個月 | 基本考績晉薪，低於3% |
| 台灣企銀 | 6-7個月 | 研擬全面加薪，可望高於3%以上 |
完整的銀行起薪2019公股銀行薪水一覽
據調查，公股銀行包含彰銀、華南銀、合庫員工的薪資破百萬的比率都超過5成。
一銀56%，合庫有50%，華南銀51%，彰銀54%，總計4家行庫共1萬4800人薪資超過百萬元，堪稱幸福企業。
八大行庫平均年薪（萬元）
|
排名 |
銀行 |
平均年薪(萬元) |
|
1 |
223.4 |
|
|
2 |
183.2 |
|
|
3 |
180.8 |
|
|
4 |
158.5 |
|
|
5 |
155.4 |
|
|
6 |
153.1 |
|
|
7 |
145.7 |
|
|
8 |
145.3 |
|
|
9 |
128.5 |
|
|
9家泛公股行庫平均年薪 |
163.9 |
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